VGD Antwerpen verhuist naar nieuw kantoor

Voor VGD is een kantoor geen vast gegeven meer. Het zijn eerder plekken waar medewerkers op elk moment van de dag kunnen samenkomen, met ruimtes om in alle rust te werken of in detail een dossier met een klant te bespreken. In het nieuwe VGD-kantoor in Antwerpen komen al deze elementen op een perfecte manier samen. “We hebben een omgeving gecreëerd die niet alleen samenwerking bevordert, maar ook het beste uit onze mensen haalt”, stelt An Peeters die samen met Maarten Lindemans partner is van het kantoor.

De war for talent woedt nog steeds en bedrijven halen alles uit de kast om nieuw talent aan te trekken. Doorslaggevend in de keuze van een nieuwe werkgever is vaak de werkplek waar men terechtkomt, want ondanks het feit dat thuiswerk ingeburgerd is, blijft het verlangen om elkaar fysiek te ontmoeten groot. Inspelend op die evolutie kiest VGD ervoor om flexibele werkplekken te creëren. “In totaal hebben we nu
14 werkplekken met moderne faciliteiten, waar medewerkers vrij toegang tot hebben. Ze kiezen daarbij zelf, volgens hun agenda, waar ze willen werken”, stelt An Peeters. 

Baas in eigen huis

De meest recente werkplek ligt op het Nieuw Zuid in Antwerpen, een bruisende wijk waar wonen, werken en leven naadloos in elkaar overvloeien. “Ten opzichte van de vorige locatie is dit een hele verbetering. Het vorige pand huurden we, wat onze vrijheid beperkte”, vult Maarten aan. Daarom kiest VGD nu voor een eigen pand. “Hierdoor kunnen we de ruimtes volledig naar onze eigen standaarden inrichten en veel sneller inspelen op de veranderende behoeften van onze medewerkers en klanten. Wat een paar jaar geleden modern was, kan nu al verouderd zijn. Met een eigen kantoor kunnen we dus sneller schakelen en continu mee evolueren met de tijd.”

In dat kader probeert het bedrijf zijn kantoren dan ook duurzaam in te richten. Zo zijn de vloer en de akoestische wandpanelen van het kantoor in Antwerpen uit gerecycleerd materiaal gemaakt. “Dat is een bewuste keuze, want we willen onze ecologische voetafdruk zo klein mogelijk houden. Daarnaast heeft inzetten op duurzaamheid een positief effect op onze medewerkers. Wanneer zij voelen dat ze voor een bedrijf werken dat waarden op het gebied van duurzaamheid respecteert en verdedigt, voelen ze zich automatisch beter op hun werk. En iedereen weet dat je met gemotiveerde mensen veel kunt bereiken. Daarom is duurzaamheid ook een belangrijke pijler in onze bedrijfsstrategie.”

Een werkplek die het verschil maakt

VGD maakt duidelijk werk van het welzijn van zijn medewerkers. Daartoe lanceerde het ook een programma met tips en tricks. “Door medewerkers fit en gelukkig te houden, bind je hen ook aan je bedrijf. Op dat vlak is de uitdaging overigens niet min, want ook wij hebben het niet makkelijk om de juiste profielen te vinden. Er staan liefst 80 vacatures open”, verduidelijkt An. 

Een deel van die vacatures is verbonden aan het kantoor in Antwerpen, dat met 1100 m² groot genoeg is om de verdere groei op te vangen. “De huidige werknemers zijn alvast gewonnen voor de nieuwe werkplek, want de locatie heeft vele troeven, zoals het panoramisch uitzicht op de Schelde en de nabijheid van tal van cafés en restaurants. Om me heen zie ik dus enkel tevreden mensen die elke dag het beste van zichzelf geven.” 

Voor de klanten is de verhuis trouwens ook een goede zaak. “Het nieuwe kantoor ligt slechts op 500 meter van onze vorige locatie en is de ideale omgeving om vertrouwelijke en strategische gesprekken te voeren. Het is in feite een weerspiegeling van de kwaliteit en professionaliteit die VGD in zijn dienstverlening nastreeft”, besluit An Peeters.